Крупное исследование среди офисных работников показало, что огромная часть из всех сотрудников недовольны температурой в помещении, независимо от его вида. сообщает The Telegraph. Однако больше всего недовольных находятся в, так называемых, открытых офисах.

Крупное исследование среди офисных работников показало, что огромная часть из всех сотрудников недовольны температурой в помещении, независимо от его вида. сообщает The Telegraph. Однако больше всего недовольных находятся в, так называемых, открытых офисах.

Основной «плюс» работы в таких офисах — это активное взаимодействие с другими сотрудниками. и он сочетается с постоянным повышенным шумом и отсутствием уединения, что действует угнетающе на работников. А вот отдельные кабинеты напротив, создавали намного более психологически комфортное ощущение, не снижая степень взаимодействия при этом.

Результаты проведенных тестов расходятся с тем, что открытые офисы, якобы, улучшают показатели работы. Данные выводы были сделаны на основе информации более чем 40000 человек, работающих в офисах Канады, США, Австрии и Финляндии.

Выяснилось, что больше 50 процентов сотрудников открытых офисов высказывают недовольство из-за отсутствия личного пространства, а также повышенного шума, создающегося из телефонных звонков и голосов других работников. Естественно, что самая довольная часть сотрудников — это те, кто имеет свой личный кабинет, ну, а потом уже те, кто его делит с несколькими сослуживцами.


Внимание: Эта статья опубликована исключительно в ознакомительных целях. Информация не является медицинской рекомендацией и не побуждает к каким-либо действиям. Перед применением любых препаратов или методов лечения обязательно проконсультируйтесь с врачом.

Отказ от ответственности: Все материалы на этом сайте защищены авторскими правами. Перепечатка и использование информации разрешены только с указанием источника. Вся информация носит информационный характер и не является заменой консультации с профессионалами в области медицины. Использование материалов допускается только с соблюдением возрастных ограничений, если таковые предусмотрены.